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第四章 安利坎坷路（第1页）

第四章：安利坎坷路

一、安利人的任务

安利的两位创办人狄维士与温安洛在创办安利之初，即已定下安利事业两项永不放弃的企业使命；

「为消费者提供高品质的产品」

「为社会大众提供一个创业机会」

除此之外，安利公司经过四十年的努力与发展，已凝聚出清楚的理念与方向，包括明确的「理想」、「使命」、「基础」、「价值观」如下：

（一）理想：

成为世界上最优秀的「事业机会」。

（二）使命

透过安利营业代表、安利员工和安利家庭成员的「伙伴关系」、安利的优质产品和销售服务，为每个人提供凭借安利事业实现人生目标的公平机会。

（三）基础：

安利创办人及其家庭成员坚信藉由「家庭」、「希望」、「奖励」，可以为丰盛的人生奠定坚实的基础。

1。家庭

家庭是社会、国家最基本的单位，也是爱、关怀和传统的发源地。家庭赋予每个人生命及自强不息的力量。安利事业一向尊重和支持家庭，许多营业代表和家人共同参与安利事业，也促使家庭的基础更加坚实。

2。希望

人必须活在希望之中。希望使人产生力量，能够改变命运，迈向美好人生。

希望是一项动力，促使我们憧憬未来，订立目标，透过努力获得具体成就。

我们也可以为别人带来希望，为别人打开一扇通往理想的大门。安利事业在世界各地广受欢迎，正是因为他能带来希望。

3。奖励

奖励包含了许多方式，其中最基本的一种就是对个人的尊重和爱护。

奖励总结了前一个行动的成果，也促进新行动的开始。因此奖励大大提高了个人的生产力。

在安利事业，我们明显看到各类方式的奖励，促成安利营业代表为实现自己的理想而努力不懈。

四）价值观：

安利事业的价值观是安利事业发展坚持不懈的原则，始终如一，永不言弃。其内容包括：「伙伴关系」、「诚信」、「个人价值」、「成就」、「个人责任」。

1。伙伴关系

安利两位创办人狄维士与温安洛建立起的伙伴关系超过半个世纪，这是安利事业最宝贵的典范。此外安利创办人家族与安利营业代表及安利员工的伙伴关系，更是安利事业最珍贵的财产。

安利公司四十年来的所有政策，都围绕着增进伙伴关系，以求共存、共荣、共享的目标更容易达成。

2。诚信

安利是人与人关系紧密的事业。人与人之间如果拿掉诚信，必一无所存。诚信是安利成功的根本。

安利公司坚守「言必信、行必正」。安利事业的成功，并非单指经济意义上的成功，更会赢得广泛的尊敬、信任和良好的声誉。

3。个人价值

安利尊重并肯定每位营业代表的独特性。每个人都应该被尊重，获得得公平的对待以及拥有的发挥潜能而达到成功的公平机会。

4。成就

没有成就的人生淡而无味。安利事业是透过公司、员工、营业代表三者的分工合作，利益共享。以洞悉潮流、掌握趋势、迅速行动，鼓励创意和力求革新为手段，共同获得成就。

5。个人责任