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22 如果你优秀你的团队就优秀（第2页）

一、对于我的工作，我是否有进步的思想?

1）我是否以“我怎样才能做得更好”的态度来评价我的工作?

2）我是否不失时机地赞美我的公司、公司的成员以及公司所销售的产品?

3）从我的工作数量和质量上看，我的个人标准是否比三或六个月前有提高?

4）我是否为我的下属、同事以及和我一块工作的人树立了良好的榜样?

二、对于我的家庭，我是否有进步的思想?

1）我的家庭是否比三或六个月以前更快乐?

2）我是否有一个改善家庭生活水准的计划?

3）我的家人是否参与了多项的户外活动?

4）我是否为我的孩子树立了“进步’或“支持进步”的榜样?

三、对于我自己，我是否有进步的思想?

1）我能诚实地说现在的我比三或六个月前的我更有价值吗?

2）我是否正在遵循一个理性的自我改善计划来增加我在别人眼中（或社会中）的价值?

3）在未来的至少五年中，我是否有一个美好而现实的目标?

4）在每个我参与的组织或团体中，我是一个热心的拥护者吗?

四、对于我的团队，我是否有进步的思想?

1）在过去的六个月中，我是否为改善我的团队做了些事情，如果有，我从这些事情中感觉了真正的欢乐吗?（团队泛指邻里、单位、公司、教会，学校等）

2）我是否拥护有价值的团队计划，对团队做出的正确决定尽管我不喜欢但我是否坚持执行而不反对、批评和抱怨?

3）我是否会领头做过使我的团体能产生新价值的事项?

4）我是否赞美过我的邻居和同事的好处?