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具体的影响因素

影响职业选择的因素除了一个人的人生观、价值观、职业理想等因素外，个人的自身条件，如：兴趣、爱好、气质、性格等心理特征；性别、年龄、身体状况；文化水平、知识技能等基本素质，也对每个人的职业选择产生程度不同的制约作用，并在一定程度上决定着每个人对各类社会职业进行不同的选择。

排第一的是兴趣爱好。兴趣，是一个人力求认识、掌握某种事物、并经常参与该种活动的心理倾向。人们对某种职业感兴趣，就会对该种职业活动表现出肯定的态度，就能在职业活动中调动整个心理活动的积极性，开拓进取，努力工作，有助于事业的成功。反之，如果对某种职业不感兴趣，硬要强迫他做自己不愿做的工作，这无疑是对意识、精力、才能的浪费，无益于工作的进步。爱因斯坦走进科学的迷宫，成为一代科学巨匠，兴趣是决定性因素。门捷列夫迷恋神奇的化学世界，发现化学元素周期律，兴趣是最好的老师。兴趣对人的发展有一种神奇的力量。

所以，人们在选择职业时，往往首先想到喜欢哪种职业，对哪种职业感兴趣。兴趣是人所共有的，但又是千差万别的。有的人对文学创作感兴趣；有的人喜欢唱歌、跳舞；有的人对研究自然科学知识感兴趣；有的人则偏爱技能操作。不同的职业需要不同的兴趣特征。一个擅长技能操作的人，靠他灵巧的双手，在技能操作领域得心应手，但如果硬把他的兴趣转移到书本的理论知识上来，他就会感到无用武之地。这种兴趣上的差异，是构成人们选择职业的重要依据之一。

一个人的兴趣爱好是很多的，一般说来，兴趣爱好广泛的人，选择职业时的自由度就大一些，他们更能适应各种不同岗位的工作。广泛的兴趣可以促使人们注意和接触多方面的事物，为自己选择职业创造更多有利条件。

第二个因素就是气质类型。心理学认为，气质是人的高级神经活动类型的特点在行为方式上的表现。它主要表现在情绪体验的快慢、强弱、深浅及动作的灵敏性等。它使人的全部活动都染上某种独特的动力色彩。具有某种气质特征的人，常常在不同内容的活动中，会表现出同样方式的心理活动动力特点。所以，气质是制约人们选择职业的重要因素之一。不同的职业对人的气质都有特定的要求。驾驶员、飞行员、运动员等要求机智、灵敏、勇敢，抗干扰等气质特点；医务工作者要求反应灵敏，耐心、细致、热情等品质；而外交人员则要求思维敏捷、姿态潇洒，能言善辩，感染性强等特点。

第三因素是个人的性格。性格是指一个人在个体生活过程中所形成的，对现实稳固的态度以及与之相适应的习惯了的行为方式方面的个性心理特征。譬如有的人对待工作总是赤胆忠心、一丝不苟、踏实认真；在待人处事中总是表现出高度的原则性，坚毅果断，有礼貌，乐于助人；在对待自己的态度上总是表现为谦虚、自信等。

性格的个别差异是很大的。心理学家认为，人们与职业相关的性格有六种，即现实型、探索型、艺术型、社会型、事业型和传统型，这六种类型的人具有如下典型特征：

其一是现实型：这类人表达能力不强，不善于与人交往，思想较保守，对先进的东西不感兴趣。但他们身体强健，动作灵活敏捷。喜欢户外活动，喜欢使用和操作大型机械。“安分随流、直率坦诚、实事求是、循规蹈矩、坚忍不拔、埋头苦干、情绪稳定、勤劳节俭、注重小利、胆小怕事、不善算计”是对他们很好的描述。通常他们适合于机械制造、建筑、渔业、野外工作、实验技师、工程安装以及某些军事职业等。

其二是探索型：他们沉溺于研究问题中，并表现出对工作的极大热情，对周围的人并不感兴趣。他们善于通过思考解决面临的难题，但并不一定实现具体的操作。喜欢面对疑问和不懈的挑战，不愿循规蹈矩，总是渴望创新。他们把自己描绘成“分析型的、好奇的、独立的和含蓄的”。通常适合于他们的工作是工程设计、生物学、社会科学、实验研究工作、物理学、气象学等。

其三是艺术型：他们在有自我表现机会的艺术环境中如鱼得水。他们愿单独行动，这一点与探索型人相似，但他们比探索型人有更强的自我表现欲，对自己过于自信。敏感、情绪化、与众不同、个性鲜明、乐于创造、为追求心中的理想可抛弃一切。艺术型的人可描述为“独立不羁、创新求异、不同凡响、热衷表现和**洋溢”。他们通常适合当艺术家、画家、歌唱家、戏剧导演、诗人、演员、音乐演奏家等。

其四是社会型：这类人责任感、正义感、公正感都很强，具有较强的人道主义倾向，社会适应能力强。喜欢有组织的工作，善于与人交往，乐于讨论理想、人生态度等问题，愿意帮助他人。“开朗的、善交际的、工作有成绩的好的领导者”是对他们较好的描写。适合于他们的工作有：学校校长、临床心理学家、大学教师、就业指导顾问等。

之五是企业型：此类人喜竞争，好成为领导者，好支配他人，善辞令，好与人争辩，总试图让他人接受自己的观点。不愿从事精细工作，不喜欢长期复杂思维的工作。通常他们把自己看为“敢做敢为的、信心百倍的、开朗通达的、善于交际的”。适合于他们的工作有：经理、推销员、电影电视节目制作人、政治家、社会活动家、房地产经纪人等。

第六是常规型：他们喜欢有秩序的生活，做事有计划；乐于执行上级派下来的任务；讲求精确，不愿冒险。下面的形容词可以很好地描述他们：“循规蹈矩、踏实稳当的、驯服听话的和忠实可靠的”。他们与现实型的人区别在于他们对花大体力或脑力的活动不感兴趣。适合于他们的工作有：银行审计员、银行出纳员、图书管理员、会计、计算机操作员、税务员、统计员、交通管理员等。

也许你看完这段话，会觉得自己是不完全符合某一种。是的，几乎所有人都是其中几种性格的组合。性格是由各种特征所组成的有机统一体。性格与气质不同，其社会评价有明显的好坏之分。性格对气质有深刻的影响。在一定程度上性格能够掩盖和改造气质。性格还对能力的形成和发展起着制约作用。社会上几乎每一种工作都对性格品质有着特定的要求，要选择某一职业就必须具备这一职业所要求的性格特征。作为一名文艺工作者，除了要具备这一职业所要求的气质、能力外，其性格应具有活泼、开朗、情感丰富的特征；作为一名教师除了具有丰富的知识外，还应具备热爱学生，对工作热情负责，正直、谦逊、以身作则等良好品质；作为医生则要求有救死扶伤的人道主义精神，富有同情心和责任感，一丝不苟的工作态度。实践证明，没有良好的与职业要求相适应的性格品质，就不能很好地适应工作。

第四个因素是自己的能力

能力直接影响活动的效率，是活动顺利完成的个性心理特征。它可分为一般能力和特殊能力。例如，观察力、记忆力、理解力、想像力、注意力等属于一般能力，它们适应于广泛的活动范围；而节奏感，色彩鉴别能力等属于特殊能力，它们只在特殊领域内发生作用。社会上的任何一种职业对劳动者的能力都有一定的要求，如果缺乏自己意向选择的职业所要求的特殊能力，就难以胜任工作。所以，青年人在选择职业时绝不能好高骛远或单从兴趣出发，要实事求是地检测一下自己的学识水平和职业能力，这样才能找到“有用武之地”的合适工作。对于会计、出纳、统计、药剂师等职业，工作者必须有较强的计算能力；对于图纸、工程、建筑及裁缝、电工、木工、无线电修理工等职业，工作者要具备空间判断能力；对于驾驶员、飞行员、牙科医生、外科医生、雕刻家、运动员、舞蹈家等职业，工作者则要具备眼与手的协调能力。当代社会更需“手脑并用”的人才，脑力劳动者也需要操作能力。目前大中专学生实际的操作能力已成为适应职业的限制因素。

人们在选择职业的过程中，除了受到以上诸因素的影响和制约外，个人的性别、年龄、身体状况是不可忽视的自身条件。虽然说“时代不同了”，但在选择职业时，不考虑男女在生理和心理上的差异，也就不能找到适合自己的性别的职业，不利自己才能的发挥，也不利于社会的发展。

由于男女生理特点不同，男性体力普遍强于女性。一般来说，女性不适宜从事重体力劳动；女性的平衡性比男性强，所以诸如天车工，空中小姐，列车员等更适应于女性。由于男女心理特征不同的差异，在智力、性格、气质、能力等方面各有特点。男子的职业选择倾向于形象思维类职业。男子多数具有胆汁质气质的特点，多数女子则具有多血质气质的特点，多数男子的性格有明显的外倾向，而女子的性格具有明显的内倾向。这些差异是性别差异的共性，并不是绝对的，但可以成为男女选择不同职业的参考因素。此外，各种社会职业还对劳动者的年龄、身体状况有具体要求，舞蹈演员、宾馆服务员、空中小姐、导游小姐等除了专业所要求的气质能力外，在年龄、体态、长相等方面都有特殊要求；从事化学研究专业的人员嗅觉要相当灵敏；驾驶员、飞行员、船员、精密仪器专业人员则要求视力达到一定标准；教师要四肢健全，五官端正；运动员，军人等要求身体健康，体质强壮等等，这些因素也在一定程度上影响着人们的择业方向，是人们在选择职业时不能不考虑的因素。