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萧何月下追韩信（第1页）

萧何月下追韩信

刘邦到了南郑后，因为部下的将士大多数是山东一带的齐国和楚国人，他们不服这里的水土，又思念故乡，情绪很不稳定，一些人常聚会在一起齐唱家乡的歌曲。一些士兵不愿再跟着刘邦呆在南郑了，纷纷逃亡，跑回了自己的家乡；将领逃亡的也有数十人。韩信见此情形，十分着急，就向刘邦建议说：“项羽分封有功的诸将为王，而独封你来南郑这个边远的地方，这是对你的报复。你的将士都是太行山以东一带的人，他们日夜思念返归故乡，你利用将士们这种思乡的情绪，可以所向无敌，建立大功。等到天下安定，人们都想安居乐业生活的时候，就再也难组织起这么一支可战的军队了。你应当赶快决策东下，与项羽争天下。”韩信这时只是刘邦部下的一名治粟都尉，他的话没有引起刘邦的重视；韩信觉得跟着刘邦在南郑没有前途，也就随着别的将士逃亡了。

韩信是淮阳（今江苏清江市）人，自幼因为家贫，倍受人欺辱。项梁率起义军渡淮河时，韩信带着一把剑参加到项梁的起义军中，是一个无名小卒，一直未受重用。韩信曾多次向项羽献计策，都未被采纳，所以韩信对项羽很不满。刘邦去就汉王时，他听说刘邦很重视人才，就叛项羽而随刘邦到了南郑。他曾犯法当斩，刘邦的亲信夏侯婴恰好路过，韩信对夏侯婴大喊：“刘邦不是想争天下吗?为什么要杀我这样的壮士!”夏侯婴停下来问了他几句话，觉得韩信很有才干和见识，就救他不死，并向刘邦推荐，当了治粟都尉。这是一个专管后勤粮草的小官，刘邦还未认识到他的才干。

刘邦的丞相萧何曾与韩信交谈过几次，认为韩信是一个奇才，很佩服，他曾几次向刘邦推荐加以重用，都未被刘邦所接受。萧何一听说韩信也逃走了，怕刘邦失去这一奇才，来不及向刘邦报告，马上亲自去追赶。有人见萧何向将士逃亡的方向赶去，不了解真相，就急忙向刘邦报告说：“萧丞相也逃走了。”萧何一直是刘邦的左右手，得到刘邦的信任，去南郑就汉王位，也是萧何出的主意，刘邦料想不到现在萧何也逃走了，这无疑对刘邦是一个很大的损失和打击。刘邦觉得萧何太不够朋友了，所以听到萧何逃走的消息，心里十分愤慨。

过了两天，萧何回来了，他去拜见刘邦。刘邦一见萧何，心里十分高兴，外表又装出很愤怒的样子，责问萧何说：“你为什么也要逃亡呢?”萧何回答：“不是我逃亡，我是去追赶逃亡者。”刘邦又问：“你追谁去了?”萧何答：“韩信。”刘邦一听是追韩信，又火了，骂萧何说：“将领逃亡的已经有数十个，你一个也没有去追赶过；你说是去追韩信，怎么会让人相信呢!”萧何趁机又向刘邦推荐韩信说：“别的逃亡将领，都是普通的才干，容易得到，唯独韩信，在我们这里找不到第二个这样的人才。你如果想长期当汉王，就用不着韩信这样的人才；如果要争天下，没有人比韩信更值得依赖了。请你决定自己到底想走什么路，然后再决定用不用韩信。”刘邦说：“我当然愿意东进而争天下，哪愿意长久呆在这里呀!”

萧何将刘邦不重用韩信的军，看见已见成效，就趁热打铁地说：“你既然决心东进争天下，如果能重用韩信，就能留住韩信；如果不加以重用，韩信迟早还会逃走的。”刘邦见萧何这么推重韩信，就向萧何保证说：“好，我听你的话，这就任命韩信为将。”萧何认为刘邦虽然下决心要任命韩信为将，但并未充分认识韩信的价值，所以再将刘邦的军说：“你下决心要任命韩信为将，虽然你认为已经给他很高的地位，够重用他的了，但我认为你这样做还是留不住韩信。”刘邦又提高一步说：“那任命他为大将呢?”萧何认为将刘邦军的火候已到，就拍案说：“你有这么大的气魄，太好了!”

刘邦为了向萧何表示自己重用韩信的诚意，就想说到做到，马上派人把韩信请来，任命他为大将。萧何见刘邦任命一个大将这么草率，说明他还没有充分认识韩信的可贵价值，就阻止他说：“你的缺点是对人傲慢无礼，不太尊重人才。现在任命一位大将，就像召唤一个小孩一样，这么不严肃从事，韩信仍然会认为你并没有看重他，这正是韩信之所以要逃走的原因呀!你如果真心诚意认为韩信是个大将之才，不可多得，就应选择一个良辰吉日，亲自斋戒，设立坛场，用隆重的礼节拜韩信为大将。这样韩信才会认为你看重他，一心一意为你效力，再也不离开你。”

韩信确实是秦末战乱中一个难得的人才，以后的实践证明了这一点。但人们发现和认识人才有一个过程。萧何认识和发现韩信这一人才较早，但他的认识一直未被刘邦所接受。在秦末群雄竞争天下的情况下，一个人才的得失，往往可以决定一个竞争者的成功或失败。刘邦没有认识韩信，萧何认为如果再等待刘邦的认识，可能就会失去韩信，这对刘邦是个极大的损失。萧何为了让刘邦尽快认识韩信的价值，就借韩信逃亡的机会，一再将刘邦的军，迫使刘邦认识和重用韩信。从刘邦当时接受萧何重用韩信的建议看，刘邦显然还有不少勉强的成分，并没有在萧何的紧逼下完全认识韩信。但刘邦还是尊重了萧何的意见，答应隆重任命韩信为大将。以后的实践证明，萧何的意见完全正确，他没有看错韩信。刘邦的高明之处也在于，他虽然还不完全认识韩信的价值，但他相信萧何，尊重萧何对韩信的评价，因而挽留了韩信这一人才，为他以后的打天下起了重要作用。

后来的实践证明，韩信确实是一个不可多得的人才，但萧何是怎么认识这个人才的，历史无记载。一个人才的显露，无非在两个方面：一个是认识，另一个是实践。当时韩信在实践中还无突出的表现，因为他还没有得到实践的机会，所以韩信的表现主要在认识上。他的认识可能确有高明之处，所以夏侯婴和萧何一与他交谈，就认为是一个奇才，而一再向刘邦推荐。

但是，一个人的认识与实践毕竟还不是一回事，它们之间还有相当的距离，认识上高明的人，在实践中不一定能显示出才华来。如宋义就是一个典型的代表，他虽然在项梁战败前就认识到了这种可能，但在率军北上救赵中，实践又证明他并不高明。韩信是不是宋义一类的人物，在实践还没有证明他的才干之前，就任命他为一军的上将，是不是过于轻率，也很值得研究。因为当时刘邦出兵与项羽作战，一开始只能胜而不能败，一败就可能不可收拾。在这种关键的时候，轻率地任命一位无实战经验的大将未必可取。