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别为自己找借口（第1页）

别为自己找借口

一个人在面临挑战时，总会为自己未能实现某种目标找出无数个理由。正确的做法是，抛弃所有的借口，找出解决问题的方法。

杰克是个单身父亲，他独自抚养着7岁的儿子。每当孩子从外面玩耍回来，身上经常带着伤，这时，杰克不禁会感叹妻子过世后留下的缺憾。

这一天，他留下孩子出差了，由于要赶火车，他没有陪儿子吃早餐便匆匆离开了。一路上他总是担心孩子有没有吃饭，会不会哭，一抵达出差地点，他就立刻打电话回家。懂事的儿子反而安慰他不要担心，但杰克依然牵挂不安，他草草处理完事情就踏上了归途。

回到家时，孩子已经睡着了，杰克松了口气。旅途的疲惫使他全身无力，他掀开被子准备就寝，突然大吃一惊：棉被下面居然有一碗打翻的泡面!

“这孩子!”杰克怒不可遏，他揪起熟睡中的儿子，对准屁股一阵拍打。自从妻子过世后，他第一次生气，“为什么不听话?你这么调皮，把棉被弄脏了，想让谁洗呢?”

儿子哭着辩解：“我没有……没有调皮，这……这是给爸爸准备的晚餐。”

原来，孩子估计爸爸回来的时间，泡了两碗泡面，一碗自己吃，另一碗留给爸爸，为了防止泡面变冷，于是他将面条放进棉被底下保温。

杰克看着碗里剩下的已经泡涨的面条，紧紧抱住了儿子：“啊!儿子，对不起，是爸爸错了!”

虽然孩子年纪还小，但他们也有尊严，如果父母犯了错，也要勇敢地认错，说一声“对不起”。

在工作中也是如此，千万不要掩饰错误。人们总是习惯为自己的过失找种种借口，以为这样就可以逃脱惩罚，实际上，这种做法如同掩耳盗铃，愈描愈黑，最终受害的还是自己。因为对我们伤害最深的，不是他人的行为，也不是自身的过失，而是不敢正视这些错误，那就仿佛被毒蛇咬了，不尽快挤出毒汁，反而想去抓蛇，结果毒性散得更快。因此，正确的做法是：承认错误，并为此而道歉，切勿文过饰非，一错再错。最重要的是吸取教训，让大家看到你既敢承认错误，又能吸取教训，同样的错误不再重犯。如果你能用这种态度对待工作，那么每一个公司都会欢迎你。

一个遇事喜欢找借口的人，在面临挑战时，总会为自己未能实现某种目标找出无数个理由。比如，那些喜欢发牢骚、抱怨不幸的人曾经都有过梦想，却始终无法实现。为什么呢?因为他们有遇事找借口的不良习惯。

一位面临着失业危机的中年人来到老板的办公室，他讲话时神情激昂，抱怨公司老板不愿意给自己机会。

“那么你为什么不自己去争取呢?”老板问他。

“我曾经也争取过，但是我不认为那是一种机会。”他依然义愤填膺。

“能告诉我那是什么事吗?”

“前些日子，公司派我去海外营业部，但是我觉得像我这样的年纪，怎么能经受如此折腾呢。”

“为什么你会认为这是一种折腾，而不是一次机会呢?”

“难道你看不出来吗?公司本部有那么多职位，却让我去如此遥远的地方。我有心脏病，这一点公司所有的人都知道。”

其实，这位先生并没有什么心脏病，他只是为自己不愿远行找一个借口而已。

那些认为自己缺乏机会的人，往往是在为自己的失败寻找借口。而成功者大都不善于也不需要编造任何借口，因为他们能为自己的行为和目标负责，也都能享受自己努力的成果。

借口总是在人们的耳旁窃窃私语，告诉自己因为某原因而不能做某事，久而久之我们甚至会潜意识地认为这是“理智的声音”。假如你也有这种习惯，那么请你作一个实验，每当你使用“理由”一词时，请用“借口”来替代它，也许你会发现自己再也无法心安理得了。

一个人在面临挑战时，总会为自己未能实现某种目标找出无数个理由。正确的做法是，抛弃所有的借口，找出解决问题的方法。二者之间的区别就在于习惯，你选择哪一种呢?

那些实现自己的目标，取得成功的人，并非有超凡的能力，而是有超凡的心态。他们能积极抓住机遇，创造机遇，而不是一遭遇困境就退避三舍、寻找借口。

如果你把无谓纠缠的时间全部用在工作上，那么一定可以在任何事情上取得卓越的成就。如果你善于寻找借口，那么试着将找借口的创造力用于寻找解决问题的方法，也许情形会大为不同。