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第三部分 自我雇用的乐趣5（第2页）

一些社团的老手已决定变成生病自就业瓷砖趋势除去他们的工作。许多升起的星仅仅攀登以便使他们所找到的醒悟社团的阶梯向着顶端。他们的工作成为日常事务和无创造性，他们需要它能带来所有变化并且愿意为了自就业和自由去冒险。随着社团的解雇和缺乏增加坚固雇员的忠心，大的公司失去他们对于许多工人的恳求。

对牺牲他们的个人的生活玩社团的政治感到厌倦，工人决定发动他们自己的商业。一种最近的调查被意见研究公司所揭示，给另一个机会改变职业，大多数成年人将选择工作高，并且个人的自由和独立的程度而不选择钱或者状态。运行他们自己的公司，越来越多的工人发现拿薪水的工作不能提供优势：时间表的灵活性，艰苦的工作相应的金钱的奖赏，有能力承担风险和负责任，沉闷的连锁命令。

当经济的不确定性时可能似乎是奇特一次极端高，、失业线是工作的混乱经理人，工人将决定承担更多不确定性自就业。然而，经济学仅仅起一个小的作用。在你自己未来创造性期间，自由和控制玩大多得死记硬背。许多从简单的灵魂搜索开始，或许实现非完成视力，或者问他们自己，做我确实希望做什么，成为剩余的我的生活怎么做？”

当我们变得年长，我们的个人的优先开始改变，和许多我们的决定是足够。应该采取决定性步骤。从那以后再在社团的世界中没有安全，除我们的自尊之外确实有少量的风险，但是，一劳永逸地，**醉人的控制着你自己命运。大多数出售：雇用人们将从此不往回旋转。为什么他们将想要放弃他们新的自由和从控制返回到官僚主义？在从社团的激烈的竞争中保释和单独地去之前，在这里一些更多方针考虑做一些灵魂的搜索。决定它是什么。你真诚地想要做并且决定如何去做。评估你的市场。做关于你的客户基础和你的竞争的激烈的研究。演算出你能优于并且捕捉一个有利的小生境。发展一些金融的聪明才智。度过嘎吱嘎吱地咬嚼数字的时间。你将需要多少钱；?你的操作是什么花费；?这些仅仅是基本原则，你的岁收目标是什么等等。但是，他们是开始的一个利益地方。

开始潜在在顾客的一个文件。已经有一些商业在开始的officialIy之前培养。这将给你巨大的推进。与以前的雇主，供给者，伙伴等等的谈话作为许多商业的线作为你能在之前你开始沾你的宝贵的窝蛋。建造一笔现金储备。失败的钥匙原因之一并非为雇主工作在关键时代跑缺乏现款。花费资本是理想的。如果那些资源不是可供使用的，你需要到缩减增长计划，直到你有积极的现金流。在空中减少。最好的方式是保存现金流动，你的工作的资本是把你的花费减少到骨。除去不直接有益于的所有不必要的支出增长你的冒险的期间。对所有分析并再估价你花费的习惯。现在一个小的牺牲稍晚将导致更大的多奖赏。

理由八十四、小机会是大企业的开端

小的机会经常是巨大企业的开端。

德蒙圣丝

社团，解雇和经济的地带拉紧没有一种临时性的现象。那是坏的新闻。好的新闻将很有可能继续到的一种波浪的卵几十年来成长。

继续社团的也应该导致继续流失。那是小型企业人有益于的地方。工作以前处理单位内部将是农场到灵活，小的专业房屋，为了企业家建立巨大的机会。

为了大的公司工作的那些以前的雇员在一个完美的位置中开始并且建造这些专业服务商业。技术已弄平玩的领域，使它成为许多对小型企业做使用要求的许多事情容易大的人员。未来对的企业家是极端有前途的准备处理提供产品和服务的挑战期望，提供工作的质量要求并且迅速适应改变商业地形。

理由八十五、情绪的周期

在困难的中间躺着蕴涵着机会。？？阿尔伯特爱因斯坦？？

如果你希望成为一个企业家，你必须对于压力有一种高度的容忍，尤其在早些年。但是，许多压力是积极的，鼓舞的压力。正象你的公司将经过增长阶段，当你建设你的公司时，你也将经历情绪的周期。在开始阶段期间，你工作到获得自尊。你感到聪明，充满信心和强大。那些感情是你成功的心理钥匙。你能两次都被工作过度和耗尽，实际上的精神，但是将没有麻烦起床和去工作，因为你感到给予和浸透信念，你有一种如何的较好的应该的事情做好的想法，系统，和一种感觉。

旅行，到达哪里都有乐趣。哈佛大学医学的学校的部门的精神病学，后者起到执行的发展的主任的作用是忍耐：

你起初蒙受适当的颤抖，仅仅一个笨人将忽略在发动中固有的风险的新商业。但是，当你变得活动时你感到新鲜擦洗乐观主义；?你太天真知道它将多么努力。同时，当你经历时，你在一种好的心理状态下学习的快乐你是多么有能力。建设商业：有时，你发展的一种感觉是你的企业的完成和承诺。我们自然地停留奉献到提高的人们和事情我们自己尊重。不论ups和下来，你终于将到达一个最理想的能力中的点。你受到挑战而不是威胁，那太巨大，也怒是你开掘的。

许多同样老的事情。到达成熟：在你已成功的达到一个措施之后。在你已经过那能力的最佳点之后，你开始典型的牧羊人而非建立商业。发展，或者扩充它。同时，有摩擦，你作为企业家是在之后一种感觉在建立中是核心心理的满足。当你已达到的尖顶成功时你一直努力争取，挑战你的感觉，创造性和驱车将停止存在。那的点是你处于被成功烧焦的最伟大的风险。在这里，你必须避免被动接受你的成功。余下未受到挑战的是心理的主要的原因。在一个企业家的疲中。在一个词挑战中将防止你停止努力争取成功，来的不舒服。

在压力和疲惫之间存在一种基本的差异，压力来自面对你的感觉以外的能力要求。疲惫来自面对太迅速的目的已经取得或者被遇到，厌倦或者感到的结果在毫无价值中。博格拉丝博士建议一些策略防止疲惫：

使你的技巧多样化：得到在无数的项目中同样的时间。计数器挫折和疲惫的使用多样化。多样化应该是顺序的，你的建筑物已经证明你有技巧。多样化的企业家更稳定，更充满信心的尊重，更多抛锚。在中段，你能更容易拿一击中ifyou有多重的来源在自尊中。

在教学中，你把你的有关的技巧传递到其他人且看到他们在上返老还童和扩充。当你教学时，你得到重申你的能力并且增加反馈你要尊重。

连续你的计划：所有的企业梦想应该包括传递有关的商业的视力使它返老还童以及你自己。连续计划制订确实在你的公司之内的教学是最终形式。通过你的连续计划，你承认需要继续向前到你自己重演要求，性能并且承认那些必要的新的血使任何企业新生。作为你预见未来生活在礼物是心理的有益之处，当然，除非，你从一个疼痛的现实幻想中作为一种逃跑被失去。作为你考虑未来，你能裁剪你所不喜欢的，把那些责任做给其它的人。你能命名补偿你的弱点的一个继任者，你寻求并且将使用你的力量挑战。

更新你的**：如果你想要同时寻求挑战你的生活，同时保持你的冒险，找到某样东西在使你充满热情的商业之外或者足够愤怒可停止你做的投资时间和能量，为了提出它使用你的力量，位置和技巧来战斗，因为你是充满热情的致力于此。

理由八十六、放纵**

工作的人需要从来不是对任何人的一个问题。机会当他们被抓住时，成倍增加；他们死亡时忽略。生活是一长的里，机会。财富不是在赚取钱中，而是在做人当时他赚取钱。生产，破坏，过着成功。

约翰

长时间工作和急需的顾客，有了经常的截止日期，如果你的商业仅仅关于积累钱，然后你将有保持**的活的火焰和艰难的时光。不让你的劳动在进入仅仅的劳动的爱的旋转中。假定几乎所有的商业是爬行到的境界是日常的事务，它是可能期待现实**的火焰到终于被扑灭。但是，如果你真诚地喜欢你所做的，热情能靠它生活永远。

你的连续的享乐的工作是一把重要的钥匙用于平衡的必要性。实现那个，花费我超过15年的时间。不能日复一日把百分之100的我的时间放到同样的项目中，同时，年复一年地。得到“烧毁”仅仅太容易并且蒙受你的整个的工作热情的损失，甚至达到忿恨的程度。你必须在你的工作之外保持许多其它利息。必须花费时间清除你的头；让你的头脑允许休息。你必须在你的商业之外从事创造性的表达。对于许多人们来说，手段开支更多带有家庭的时间负责一种业余爱好或者体育运动，或者一个不相关的主题类别。我的解决是花费帮助其他人获悉商业的和建立附加时间，商业内部在我的组织之外。

你的反对热情损失的最重要的武器是你是首先工作，当然，选择正确的商业。你必须深深地关心关于你所做的，和你所相信的你能给社会提供某样有价值的东西。你应该每天盼望去工作。你应该期待有乐趣。当你在商业时，当你已建立和建造它并且做它时。它今天是容易度过的快乐的时光。

你现在控制着你自己命运。没有任何人种或其它的控制你的生活。现在在一种社团的结构中有适当的的边界需要自己施加。能力抵抗让你的商业完全定义你是重要的。你必须从除此之外的事情中得到一种感觉——你为了生活做什么，没有做这个。疲惫能消除你已建立的每件事。首先它十分能使你造成分离**，去。如果你把你的商业与你的等同性相混淆，个人的所有的专业从失望旋转到失败。同时，**不能在那种类型的环境幸免于难。

你也必须摆脱你自己的雇员或者客户消耗你的时间、能量和热情。生活仅以钱交换太短。为了悲惨境遇。与你喜欢的人们包围你自己做生意。明显地，并非我们所有作为非为雇主工作的个体的的工作天将跑顺利。你问你自己的日子，“为什么我做这个？”你想返回将是容易得多对于9到5种日常务。但是，在你放弃之前，记得所有方面在你的生活中将高还是向下，而不忘记在后面你离开定期雇员日常事务，这样你能寻求挑战、责任和成功。

你的态度吸引你的雇员和你的客户。如果你出现热情和被你做的激发，它将摩擦你的雇员，你的客户将真诚地喜欢和你做生意。你和你的工作的**将克服你面临的所有挫折方式。热情是对成功要求被使用的一个，是每件事。

如果你没有一种深的和燃烧的期望来跑你自己的商业，你将不能取得成功。这使选择权力对你自己的商业至关紧要的。为什么为了一种商业安置不使你激动？**是关于什么的。

理由八十七、习惯的力量